Mario Cristiano

Führen ist eine Dienstleistung und Menschen zu führen ein Privileg. Nach diesem Grundsatz habe ich selbst geführt – und ihn vermittle ich in meiner Arbeit mit Führungskräften. Aus meiner Erfahrung weiß ich, dass es die Aufgabe einer wirksamen Führungskraft ist, andere Menschen stärker zu machen, damit sie ihre Aufgaben innerhalb des Unternehmens erfolgreich ausführen können.

15 Jahre lang war ich als Führungskraft im inhabergeführten Mittelstand tätig und habe in einem oft schwierigen Umfeld mit meinen Teams sowohl auf der Prozess- als auch auf Beziehungsebene Erfolge erzielt.

Über die Jahre habe ich festgestellt, dass es mich weg von Prozessen und Unternehmensorganisation noch mehr zu den Menschen und ihren Potenzialen zieht. Denn wir wurde klar, dass jeder einzelne Mensch in einem Unternehmen Ergebnisse und Kultur beeinflusst. So habe ich 2010 eine Coachingausbildung absolviert und meine neue Berufung gefunden: Berater und Coach für Führungsthemen. Meine Mission ist es seither, Menschen in ihrer Führungsarbeit noch erfolgreicher zu machen.

Jede Führungskraft bringt individuelle menschliche Themen mit, die die Führungsarbeit beeinflussen. Diese Herausforderung reizt mich und dieser stelle ich mich immer wieder mit großer Begeisterung. Denn ich sehe es als meine Aufgabe, Menschen in einer Weise zu fördern und fordern, damit sie ihr volles Potenzial als Führungskraft entfalten können. So bin heute quasi Wegbereiter für Führungskräfte.

Aufgewachsen in Freiburg schlagen in meiner Brust zwei Herzen. Bei einem guten Espresso und einer guten Pasta jauchzt meine italienische Seele auf. Bei Brägele mit Wurstsalat bricht meine badische Prägung durch. Für kleine Alltagsfluchten schnappe ich mir meine Vespa und fahre durch das Markgräflerland oder den Schwarzwald und genieße den Weitblick unserer wunderschönen Heimat. Mit meiner Familie lebe ich in der Nähe von Freiburg.

Meine Prinzipien

fokussiert. praxisnah. wirksam.

Entwicklung der eigenen Persönlichkeit
Vieles im Miteinander lässt sich mit dem gesunden Menschenverstand erklären. Nicht die Psychologisierung vieler Führungslehren sondern reflektiertes, pragmatisches Handeln machen Führungskräfte zu erfolgreichen Führungspersönlichkeiten.


Aus der Praxis für die Praxis
Der Fokus meiner Arbeit liegt ganz klar auf der Umsetzung in der Praxis. Strategische Managementlehren ziehe ich lediglich zum besseren Verständnis heran.


Verantwortung übernehmen.
Ich zeige Ihnen wie Sie Führungswissen bis an die Basis Ihres Unternehmens bringen und Mitarbeitende anregen, Verantwortung zu übernehmen und eigeninitiativ zu handeln. Damit stärken Sie langfristig Ihr Unternehmen.

lösungsorientiert. methodisch klar. menschlich.

Sie profitieren von meiner langjährigen Erfahrung als Führungskraft gepaart mit einer hohen Methodenkompetenz und fundiertem Wissen in der Persönlichkeitsentwicklung. In der Arbeit mit Unternehmen agiere ich als Bindeglied zwischen Geschäftsführung und Führungsebene. Mein Denken in Lösungen ermöglicht mir, die notwendigen Schritte dahin gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitenden zu erarbeiten.

  • Mehr als 20 Jahre Berufserfahrung in der Logistikbranche: davon 15 Jahre als Führungskraft und 10 Jahre als Mitglied der Geschäftsleitung bei einem mittelständischen Logistikdienstleister
  • Professional of Transport Management (CCI)
  • Zertifizierter Business Coach (International Coach Federation)
  • Zertifizierter Trainer (IHK)
  • NLP-Practitioner (DVNLP)
  • Zertifiziert in Transaktionsanalyse (DGTA)
  • Certified Innermetrix Consultant
  • XLNC Leadership Diagnostic Consultant
  • Diverse Fortbildungen in digitaler Führung und agilen Moderationsmethoden
  • Diverse Ausbildungen im Bereich Online-Training und -coaching
  • Trained Facilitator of LEGO® SERIOUS PLAY® method and materials
  • Lehrauftrag „Präsentations- und Kommunikationskompetenz“ an der DHBW Lörrach
  • Zertifizierter Wirtschaftsethiker (CAS)
  • Gewaltfreie Kommunikation nach Marshal B. Rosenberg
  • Körpersprache bei Samy Molcho
  • MBSR-Weiterbildung

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